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開業から7年、原点回帰で再びスタート。しおや内科・内視鏡クリニックさま
しおや内科・内視鏡クリニックさま(熊本市南区)

7年前の開業時にご縁をいただいたクリニックさま。
今年6月から再び医療接遇研修をご依頼いただき時間を経ても変わらずお声
がけいただける関係性に心から感謝しています。
当時から在籍されているスタッフさま、新しく加わったスタッフさま。
環境の変化とともに皆さまの表情や姿勢にも新しい風が吹き改めて”原点回帰”
の気持ちでスタートしました。
院長塩屋先生が大切にされている想い
「熊本市内で一番、患者さんに寄り添えるクリニックをつくる」
~目の前の患者さんの不安に想いを馳せる~ことを軸に研修を進めています。
今回の訪問は3回目。
チーム医療を支える接遇として
クリニックの結束力を高め、スタッフ同士の関係性を強化。

スタッフ一人ひとりが自身と向き合い職種間で理解を深め前を向くことで
その姿勢が”現場の輝き”となることを共有した時間でした。

「楽しく、誠実に働きたい」
「患者様とスタッフ双方の満足度を高めたい」
院長塩屋先生の熱意はいつも現場の力に直結しています。

塩屋先生の想いである
明日は今日より、あさっては明日よりも。
より良い医療を提供できりるようスタッフ皆さまと共に成長していかれる
姿勢に心から敬意を抱いてます。

塩屋先生このような機会をありがとうございます
しっかりとスタッフさまに寄り添いお支えして参ります。
まずはお気軽にご相談ください。
- 接遇力を高めたい
- 離職率を下げたい
- スタッフの士気を高めたい
- 会社のイメージアップをしたい
など、お悩みに合わせた研修をオーダーメイド致します。